FAQ

職場見学する
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当法人採用サイト内のエントリーフォーム、またはお電話にて採用担当までご連絡ください。受付後に、当法人より必要書類のご案内をいたします。

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指定の書式はありませんので好みのものをお使いください。
中途の方は、履歴書、職務経歴書をご用意ください。
新卒の方は新卒の方は、履歴書、成績証明書等をご提出いただきます。

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医療法人イプシロン 管理本部が採用窓口となります。詳しくはお問い合わせください。

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書類選考後、1次面接(部長・主任)と2次面接(院長・理事)になります。筆記試験などは原則ありません。

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基本的には受験者1名、面接官2名程度での面接となります。

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2次面接実施後、概ね14日以内に結果をお電話にてお伝えいたします。

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入職日については選考の段階から状況を伺い、出来る限りご要望に沿って調整しております。

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年齢制限はございませんが、正規職員採用は59歳までとなります。(60歳定年のため)

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人員状況や職種によっても異なりますが、精神科未経験で入職した職員も多く活躍しています。詳細は採用担当までお問い合わせください。

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当法人で活躍できる方を随時募集しております。医療法人イプシロンは、地域精神科医療の最前線として事業拡大を続けている医療法人です。

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原則として、問題ありません。

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基本的にはご希望を参考にしてキャリアを考えていきますが、人員配置状況や本人の適正を考慮した上で配属を相談・決定しています。

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人員配置状況や適正の考慮もありますが、当法人では部署間の異動が活発に行われています。ぜひ、各職種のキャリアパスのページをご覧ください。

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当法人採用サイト内の職場見学予約フォームよりお気軽にお申込みください。見学の際には、各種質問等もカジュアルにお伺いします。

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入院施設を持っていないため、夜勤やオンコールはありません。

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当法人には院内保育施設はありません。

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職種やその時の患者様・利用者様の状況によって若干変わってきますが、実績平均で月5〜15時間となります。

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産前産後の休暇、豊富な育児休業実績がございます。福利厚生に関しては該当ページをご覧ください。

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柔軟な雇用形態で育児をしながら働く職員を応援しています。週4日、30時間以上の勤務で常勤も可能です。

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医療事務と外来勤務の看護師のみ、支給があります。

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可能です。近隣の駐車場のご用意もしくは駐車場代の支給をいたします。※ただし東京エリアは除く

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年末年始は12/30~1/3がお休みとなります、夏休みは7~9月に任意で3日間の夏休みが取得できます。

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部署の部長や主任のサポートはもちろんのこと、新人には育成担当者がついて、指導しています。

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当法人には、業務に関する資格取得に対して奨学金の制度があり、働きながら資格を取った職員が多数在籍しています。詳しくは福利厚生のページをご覧ください。

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できます。所属長へ届出・許可の上で業務として参加して頂く場合と、自主研修として参加していただく場合がありますが、当法人は職員の皆様のスキルアップや知識の向上、自己研鑽を推奨しております。

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地域医療に携わり貢献したいと考えている皆様のご来訪を心よりお待ちしております。

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